朴乐佛山明士学校2027年校园招聘

朴乐佛山明士学校2027年校园招聘

一、公司简介：

朴乐教育集团（原朴新教育）是以学生全面成长为核心，以教育与科学为驱动力的综合性教育集团，总部位于中国北京海淀区中关村。其前身为“朴新教育科技集团（NYSE：NEW）”，于2014年9月由沙云龙带领创建，团队成员主要由来自新东方等著名教育机构、平均行业经验15年的资深人士组成，2018年在纽交所上市，成为在纽交所上市的中国第三大综合性课外辅导集团。之后于2021年12月遵守国家相关政策，从上市主体剥离、合规经营。

明士教育创办于2004年，是佛山规模最大的教培机构之一，于2019年加入朴乐教育集团，专注于中、小学学生全面成长培养，业务范围覆盖中小学生素质教育培训，能力成长中心、营地拓展训练。

二、岗位介绍：

教师岗（语数英物）（10名）

学历要求：本科及以上

综合年薪：12-50万（保底年薪10-20万）

工作地点：佛山8大校区就近分配

三、岗位职责

1、根据教学大纲与学生实际水平情况，进行磨课、备课、试讲等课前准备，优化教学方案；

2、依据学生课堂表现灵活调整教学方法，注重课堂互动与学习习惯培养，课后完成课堂小结并记录学生出勤、表现及知识掌握情况；

3、定期梳理学生学习状态与阶段性成果，及时反馈学生进步与待提升方向；

4、参与校区/总部组织的教研、培训与教学评比活动，关注学科前沿与考试动态，不断优化教学内容与方法；

5、配合学管师做好学生学习情况沟通并提供专业建议，协助做好学生续费、转介绍等相关工作。

四、岗位要求：

1、统招本科及以上学历，师范类、教育学或相关学科专业优先，持有对应学科的教资优先；

2、普通话标准，语言表达清晰，具备良好的沟通能力，热爱教育事业，有责任心、耐心和亲和力；

3、学习能力强，愿意持续提升教学水平，有团队协作意识，能积极配合学科组、及校区工作 ；

4、具备良好的师德师风，以及良好的教师职业操守和道德观念。

五、晋升三通道：

1、专业通道：星级教师→教学专家；

2、教学管理通道：星级教师→学科主管→教学主管→教学经理→教学总监；

3、综合管理通道：星级教师→运营管理。

六、企业优势

1、公司背景：集团在美国纽交所挂牌上市，截止目前公司在全国35个城市拥有400多所分校，教职员工一万余人；

2、企业团队：公司汇集了大批行业资深高管及顶尖人才，核心管理团队平均拥有17年以上行业深耕经验；

3、人才机制：完善的人才培育机制、公开透明的晋升通道、领先行业的薪酬福利；

4、赋能路径：不定期培训与学习会，边学边做，训战结合；

5、核心价值：以人为本、成就客户、诚信、务实、协作、创新；

6、办公环境：5A级工作环境、提升员工幸福感及归属感，可根据校区就近安排办公。

七、领先行业薪酬福利

1、综合年薪12-30万（设定保底薪酬，保底期1年）

2、提供租房补贴/住宿

3、五险一金、双休制

4、带薪假期（年假、婚育假、国家法定假等）  

5、不定期员工旅游/团建活动  

6、节日福利补贴/津贴

八、人才培养

1、新员工培训

2、岗位知识培训

3、专业技能培训

4、领导力培训

5、星教师计划、展翅计划

6、朴蓝计划、朴优计划、朴贤计划

九、联系方式  

联系人：陈老师/莫老师

联系电话：18029244832（微信同号）

联系邮箱：gd-zhaopin@pulejy.com

联系地址（总部）：佛山市顺德区大良东乐路东城广场二楼明士教育

简历投递方式： 网申或者邮箱、微信投递均可